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Êtes-vous un coach, un formateur, un consultant ou travaillez-vous dans le domaine des ressources humaines ?

En fonction de votre domaine d’expertise, vous pouvez choisir d’utiliser Navigator pour optimiser vos services. Dans l’exemple, vous trouverez plusieurs domaines d’expertise prédéfinis dans lesquels nous montrons et illustrons comment mener à bien une activité à l’aide d’analyses, de matériel de formation, d’apprentissage en ligne, de jeux, etc. inclus dans Navigator. La flexibilité est illimitée pour vous en tant que professionnel.

Rejoignez notre réseau international et découvrez comment nous pouvons simplifier votre travail !

Communication – Base

Le premier niveau des solutions Ensize.
Il vous donne accès à nos analyses et à notre matériel de base.

La croissance personnelle commence par la conscience de soi.
Les modèles multidimensionnels DISC donnent un aperçu des raisons pour lesquelles les gens se comportent comme ils le font, ce qui leur permet de prendre des initiatives conscientes pour mieux se comprendre et comprendre les autres. Ils peuvent être utilisés pour améliorer la communication et aider les gens à faire face à de nombreuses situations différentes, tant au travail qu’à la maison.

Les Forces motrices sont deux outils d’évaluation qui analysent ce qui motive les gens.

Commencer :

Les analyses et les matériels de communication sont inclus dans votre Boîte à outils de Base.

La boîte à outils de base – Communication – comprend :

  • DISC MD Comportement
  • DISC MD Comportement & Forces motrices – Profil combinaison 
  • Analyse des Forces Motrices
  • Forces motrices – Équipe
  • DISC MD – Leadership
  • Boîte à outils de base avec jeux, exercices, matériel de formation et présentations
  • Accès au « Portail Ensize »
  • Fonction de téléchargement de documents

Ventes

Les solutions Ensize pour le développement et la formation des vendeurs. 

Il vous donne accès à un large éventail d’analyses et de documents spécifiques sur le domaine des ventes. 

Vendre en couleurs montre comment un profil DISC MD se reflète sur le comportement en matière de ventes. Chaque vendeur a un style de vente particulier. Le style est basé sur une combinaison de leurs propres expériences et du style comportemental. L’analyse des ventes Ensize permet de visualiser les comportements et comment ils peuvent influer sur les performances de vente. 

Pour les directeurs commerciaux et les équipes de vente, nous proposons des analyses à 360° et un évaluateur d’équipe, exclusivement conçus pour l’environnement de vente. 

Commencer :

Ajoutez la « Boîte à outils de vente » à votre « Boîte de base » pour un accès complet aux analyses de vente et à un large éventail de matériel supplémentaire nécessaire pour améliorer votre formation dans le domaine de la vente.

La boîte à outils de Ventes
comprend :

  • GAP 360°/180° Direction des Ventes
  • GAP 360°/180° Ventes
  • Team Evaluator Ventes
  • Boîte à outils de vente comprenant des jeux, des exercices, du matériel de formation et des présentations spécifiques à la vente

Contactez-nous pour en savoir plus.

Leadership

Les solutions Ensize pour le développement et la formation des leaders.

Il vous donne accès à un large éventail d’analyses et de documents spécifiques sur le domaine de leadership.

Un dirigeant moderne doit être capable de communiquer avec une attitude et un état d’esprit corrects. En ces temps de complexité, de rythme de vie et de développement mondial de plus en plus rapides, il existe une demande évidente pour une communication plus efficace.

Le leadership en couleurs montre comment le profil DISC MD se reflète sur le comportement au niveau du leadership. Ils donnent également un aperçu des similitudes et des différences au sein d’une équipe. Cette compréhension accrue montre aux leaders comment traiter avec différentes personnes et comment gagner la confiance et établir des relations. Célébrer la diversité fait ressortir le meilleur du leader et des employés.

Commencer :

Ajoutez la « Boîte à outils du leadership » à votre « Boîte de base » pour un accès complet aux analyses du leadership et à un large éventail de matériel supplémentaire nécessaire pour améliorer votre formation dans ce domaine. 

La boîte à outils du Leadership comprend :

  • DISC MD Leadership
  • GAP 360°/180° Direction des Ventes
  • GAP 360°/180° Leadership
  • Thermomètre – Climat
  • Boîte à outils du leadership comprenant des jeux, des exercices, du matériel de formation et des présentations spécifiques au leadership

Contactez-nous pour en savoir plus.

Équipe

Les solutions Ensize pour le développement et la formation des équipes.

Il vous donne accès à un large éventail d’analyses et de documents spécifiques sur les équipes.

Ensize a identifié les difficultés et les défis constants que pose la constitution d’équipes orientées vers un objectif et efficaces. Leur origine peut être un malentendu, une mauvaise acceptation de la diversité, un manque de confiance, un manque de respect, un moral bas, une faible loyauté ou une forte rotation des membres de l’équipe.

Les analyses des équipes Ensize évaluent et mettent en évidence les différences, les forces et les faiblesses d’une équipe.

Commencer :

Ajoutez la « Boîte à outils d’Équipe » à votre « Boîte de base » pour un accès complet aux analyses de l’équipe et à un large éventail de matériel supplémentaire nécessaire pour améliorer votre formation dans ce domaine. 

La boîte à outils d’Équipe comprend :

  • GAP 360°/180° Gestion de Projet
  • Team Evaluator
  • Thermomètre – Climat
  • Thermomètre – Communication
  • Boîte à outils d’équipes comprenant des jeux, des exercices, du matériel de formation et des présentations spécifiques à ce domaine

Contactez-nous pour en savoir plus.

Évaluateurs

La solution Ensize pour ceux qui veulent seulement utiliser nos outils d’évaluation (sans DISC ou Driving forces), ou il est nécessaire d’ajouter des outils supplémentaires aux boîtes existantes. Vous avez accès à tous les produits de la famille Evaluator et pouvez facilement faire :

– Analyses du climat de travail

– Descriptions de la communication et de la collaboration de l’équipe

-360-GAP pour les gestionnaires, les chefs de projet, les responsables commerciaux et l’entrepreunariat 

Ces outils fournissent des informations utiles aux cadres et aux employés et constituent un excellent complément aux rapports de notre groupe sur les comportements et les forces motrices.

Commencer :

Achetez la « Boîte des Évaluateurs » pour un accès complet à nos outils d’évaluation. 

La boîte à outils des Évaluateurs
comprend :

  • GAP 360°/180° Direction des Ventes
  • GAP 360°/180° Ventes
  • GAP 360°/180° Leadership
  • GAP 360°/180° Gestion de Projet
  • Team Evaluator
  • Team Evaluator Ventes
  • Thermomètre – Climat
  • Thermomètre – Communication

Contactez-nous pour en savoir plus.

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Ce que nos clients disent
de nos solutions

Line Lyster

La communication au sein de mon équipe est améliorée à 100 %. L'analyse du Puzzle Disc a permis à chaque personne de comprendre comment ses actions affectent les membres de l'équipe et d'ajuster sa méthode de communication en conséquence.

Line Lyster

Communication across my team is 100% improved. The Puzzle Disc assessment allowed each person to understand how their actions affect their team members and to adjust their method of communication accordingly.