Ontdek wat medewerkers motiveert en creëer een positievere omgeving.
Maximaliseer het potentieel van uw organisatie door goed te begrijpen wat medewerkers echt drijft.
Ensize motivatie- en drijfverenanalyses bieden inzicht in de onderliggende drijfveren van medewerkers, wat een sleutelfactor is bij het creëren van een dynamische en boeiende werkomgeving.
Het innovatieve tool van Ensize biedt twee verschillende drijfverenanalyses: de bekende Drijfverenanalyse dat als aanvulling op DISC wordt gebruikt en de baanbrekende WHY Index®. Deze twee analyses bieden unieke inzichten door gebruik te maken van verschillende methoden van gegevensverzameling en analyse, wat resulteert in rapporten op maat die zijn afgestemd op uw specifieke behoeften.
Waarom onze motivatieanalyse gebruiken?
De voordelen zijn eindeloos. Een grotere teambetrokkenheid kan leiden tot opmerkelijke verbeteringen in samenwerking, productiviteit en algemene werktevredenheid. Dit vertaalt zich niet alleen in een harmonieuzere werkplek, maar ook in meetbare voordelen zoals verbeterde werkkwaliteit, minder ziekteverzuim, hogere klanttevredenheid en hogere winstgevendheid. HOW Index® biedt ook waardevolle inzichten tijdens het wervingsproces om ervoor te zorgen dat kandidaten goed passen bij de cultuur en waarden van het bedrijf.
Vragenlijsten op maat
Onze analysetools zijn ontworpen om een uitgebreid overzicht te geven van de interne drijfveren van medewerkers. De op scenario’s gebaseerde vragen bieden gedetailleerde en genuanceerde inzichten die levensechte situaties en voorkeuren weerspiegelen. Dit leidt tot een beter begrip en effectievere strategieën voor personeelsontwikkeling en teambuilding.
Het resultaat?
Door drijfveren- en motivatieanalyses te implementeren, is de organisatie voorbereid met de kennis om niet alleen de behoeften van medewerkers te begrijpen, maar er ook actief aan te voldoen. Dit leidt tot een werkcultuur die groei, innovatie en collectief succes bevordert.
Motivatie analyses zijn ontworpen om te begrijpen wat een persoon drijft. Eenvoudig gezegd hangt de hoeveelheid energie die we steken in het leveren van goed werk af van hoe gemotiveerd we zijn. Als een persoon het gevoel heeft dat diens innerlijke motivatie wordt bevredigd, zal men waarschijnlijk beter werk leveren. De Motivatie analyses van Ensize ontsluiten het antwoord op de vraag “hoe medewerkers te motiveren”. De Motivatie/Drijfverenanalyse van Ensize zijn gebaseerd op moderne wetenschap en bekende theorieën.
Read moreHoe kunnen we de motivatie van medewerkers vaststellen?
In plaats van een beroep te doen op intelligentie, gaat het bij de motivatie van medewerkers om het winnen van hun “hart” door een effectief beloningssysteem aan te bieden dat een beroep doet op hun innerlijke motivatie. Geld (en bonussen) zijn vaak, maar niet altijd, de motivatoren, hoewel dit van persoon tot persoon verschilt. De Motivatie analyses zijn ontworpen om persoonlijke houdingen en drijfveren te identificeren, zodat een persoon hierin kan voorzien binnen het kader van zijn dagelijkse situatie of baan, wat leidt tot een betere motivatie en uiteindelijk tevredenheid.
